Representación técnica y legal de acuerdo a lo establecido en la Ley N° 19.587 de Higiene y Seguridad en el trabajo.

Inspección y evaluación de riesgos a través de recorridas periódicas por el establecimiento, presentando informes, describiendo las anomalías detectadas y sugerencias para su corrección.
Capacitación de personal en materia de higiene y seguridad laboral, de acuerdo a los riesgos detectados en el establecimiento (Capacitaciones iniciales y específicas en base al plan anual de capacitación proyectado).
Atención de inspecciones y respuesta de actas realizadas por ART (aseguradora de riesgos), SRT (Superintendencia de Riesgos del Trabajo), Ministerios y demás organismos Municipales, Provinciales y Nacionales de aplicación.
Habilitaciones y gestiones municipales referentes al inicio de las actividades (informe Antisiniestral, plano electromecánico, etc).
​Planes de Evacuación y Emergencias. Asignación de Roles según Ley N° 1.346 de la ciudad de Bs. As.
Planes de seguridad para casos de derrames (sustancias químicas). Estudio y evaluación de las MSDS de los insumos utilizados por la empresa.
Evaluación de riesgos por puesto de trabajo y asignación de Elementos de Protección Personal (EPP).

Desarrollo e implementación de procedimientos de trabajo seguro.
Programas de Ergonomía Integrado (según metodología descripta en la Res. MTESS 295/03).

Investigación y análisis estadísticos de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales ocurridas en el establecimiento.

Planes de Mantenimiento Preventivo (instalaciones Eléctricas y Mecánicas).​ Sistema de Bloqueo de energías peligrosas.
Organización Industrial, mejoras en la productividad, estandarización de procesos, implementación de programa SOL (Seguridad, Orden y Limpieza según metodología de las "5S").

Estudios de carga de fuego y asignación de extintores.